ابراهیم احمدی: با توجه به اعلام موجودیت «بنیاد نیکوکاران امیدآفرین شهرستان اوز» بهعنوان یکی دیگر از تشکلهای اجتماعی شهر اوز بهمنظور اطلاعرسانی دربارۀ این تشکل، با آقای سید یوسف حسینی مدیرعامل این تشکل، در دفتر این بنیاد واقع در بازارچۀ خلیج فارس، خیابان زمینپیما به گفتوگو نشستم.
حسینی دربارۀ تاریخچه و روَند تشکیل بنیاد نیکوکاران امیدآفرین گفت: «از مدتها قبل آقایان عبدالخالق امینی و محمد وحدانی، آمادگی خود را برای کمک به دانشجویان در چارچوب یک تشکل اعلام کردند. پس از مشورت با برخی از فعالان اجتماعی، قرار شد علاوه بر دانشجویان، دانشآموزان و دانشآموختگان نیز زیر پوشش قرار گیرند. به دنبال این تصمیم، هیئت مؤسس شامل آقایان عبدالخالق امینی، محمد وحدانی، اسماعیل فقیهی، همایون نامی، عارف امینی، احمد کریما و سید یوسف حسینی تشکیل شد.
پس از تشکیل هیئت مؤسس و تعیین نامِ تشکل با عنوان «بنیاد نیکوکاران امیدآفرین»اساسنامه، اهداف، آییننامۀ داخلی و… تدوین شد و به تصویب هیئت مؤسس رسید. سپس تصمیم به تشکیل هیئتامنا گرفته شد و مقرر گردید اعضای هیئت مؤسس بهعنوان هیئتامنا نیز ادامۀ فعالیت دهند. پس از برگزاری جلسات هیئتامنا و تصویب پیشنهادهای رسیده، مقرر شد هیئتمدیره تشکیل، و امور جاری بنیاد توسط هیئتمدیره پیگیری شود.
هیئتمدیرۀ بنیاد متشکل از ۹ نفر است که ۴ نفرشان از اعضای هیئتامنا هستند. آقایان عبدالخالق امینی، همایون نامی، عارف امینی، سید یوسف حسینی، احمد جلیلی، فؤاد کاویانی، آرش فقیهی و عبدالله ملکزاده و خانم راضیه رهبان اعضای هیئتمدیره را تشکیل میدهند. آقای اسماعیل فقیهی بهعنوان رئیس هیئتامنا و آقای همایون نامی نیز بهعنوان رئیس هیئتمدیره انتخاب شدند. در اولین جلسۀ هیئتمدیره نیز اینجانب سید یوسف حسینی بهعنوان مدیرعامل بنیاد انتخاب شدم.»
سید یوسف حسینی دربارۀ اهداف بنیاد گفت: «با توجه به مشکل نیروی انسانی در شهرستان اوز بهویژه پس از ارتقا به شهرستان، تصمیم گرفته شد دانشآموزان، دانشجویان و دانشآموختگان مدنظر قرار بگیرند. در حوزۀ دانشآموزی مقرر شد تمرکز بر روی مشاوره به دانشآموزان بهخصوص در زمینۀ انتخاب رشته باشد و با برنامهریزی و بهرهگیری از مشاورین مجرب و متبحر از طریق همکاری با آموزشوپرورش، راههای برونرفت از وضعیت کنونی و مقابله با اُفت تحصیلی بررسی گردد تا بتوان بیش از گذشته به آیندۀ نیروی انسانی امیدوار بود. در حوزۀ دانشجویی، حمایت از دانشحویان مستعد بهویژه کسانی که بنیۀ مالی خوبی ندارند و در دانشگاههای برتر و رشتههای موردنیاز جامعه مشغول به تحصیل هستند، از اهداف بنیاد است. به این دانشجویان با سازوکار خاصِ بنیاد، کمکهای بلاعوض یا با بازگشت ارائه خواهد شد و تلاش میشود این دانشجویان در آینده، خود حامی سایر دانشجویان شوند. حوزۀ کاری بنیاد کل شهرستان است و حتی تلاش میشود دانشجویان شاغل به تحصیل در خارج از کشور نیز مدنظر قرار بگیرند. گرچه امکان کمک مالی به این دانشجویان وجود ندارد؛ اما با داشتن بانک اطلاعاتی و ارتباط از طریق شبکههای مجازی، این دانشجویان سازماندهی میشوند تا جامعه از تجارب و آیندۀ شغلی آنان بهرهمند شود. در موضوع دانشآموختگان نیز دیده میشود بعضاً نوع شغل آنان با رشتۀ تحصیلی همخوانی ندارد که در این حوزه بنیاد ورود میکند و با دادن مشاوره، زمینۀ بهرهگیری بهتر از آنان را فراهم خواهد کرد. در بخش تحقیقات نیز فعال میشویم تا با بررسی وضعیت آموزشی و وضعیت شهرستان بتوان با تحقیق آسیبشناسی بهتری صورت بگیرد. حتی با آموزشهایی که از سوی جهاد دانشگاهی و پارک علم و فناوری ارائه میشود بتوانیم نیاز جامعه را برآورده کنیم. در زمینۀ کارآفرینی نیز هدف این است که زمینۀ اشتغالآفرینی فارغالتحصیلان فراهم شود و از پتانسیلهایی مانند شهرک صنعتی بهتر استفاده گردد. نیروهای توانمند جایی برای عرضۀ محصولات ندارند و سازوکاری تعریف شده تا با دریافت محصولات از آنان و بازاریابی توسط بنیاد، بتوان نسبت به عرضۀ محصولات اقدام کرد. خانم مینا غفوری از فیشور که در زمینۀ تهیۀ کیک خلاقیت خوبی دارد، یکی از اینگونه افراد هستند که بنیاد با ایشان در ارتباط است. همچنین مراکزی مانند شرکت ققنوس که میتواند کارآفرینی بیشتری را به وجود آورد تا با گنجایش بیشتری فعالیت کنند.»
سید یوسف حسینی در پاسخ به این پرسش که چگونه به اهداف خواهید رسید، افزود: «کارگروههایی شامل دانشجویی، دانشآموزی و دانشآموختگان تشکیل شده که علاوه بر اعضای هیئتمدیره، افراد دیگری زیرمجموعه قرار میگیرند و موارد بهصورت اختصاصی در این کارگروهها بررسی و تصمیمگیری، و به هیئتمدیره برای تصویب ارجاع داده میشود.»
از آقای حسینی پرسیدم: آیا برای نیل به اهداف، به تقویت انگیزهها هم توجه شده است؟ وی پاسخ داد: «در حال حاضر دو بستۀ انگیزشی در نظر گرفتیم که برای دانشآموزان و دانشآموختگان بومی است. به دانشآموزان بومی که رشتۀ فرهنگیان را انتخاب کنند و پذیرفته شوند، و دانشآموختگانی که در آزمون استخدامی و گزینشهای مربوطه پذیرفته شوند و به استخدام ادارات شهرستان درآیند، مبلغ ۱۵ میلیون تومان اهدا میشود. این بسته شامل پذیرفتهشدگان کنکور سال جاری است و پذیرفتهشدگان آزمون استخدامی که ۱۰ و ۱۱ دی برگزار میشود.»
وی از این فرصت استفاده کرد و از دانشآموختگان بومی تقاضا کرد تا در این آزمون شرکت کنند و در راستای حل کمبود نیروی انسانی اداری شهرستان همکاری کنند.
حسینی افزود: «با همکاری آقای شریفی، رئیس دفتر نمایندۀ مجلس در شهرستان اوز، و اعضای کارگروههای این دفتر، بانک اطلاعاتی دانشآموختگان تهیه شده است که لینکی از آن در اختیار بنیاد قرار گرفته تا در زمان آگهی استخدام، از آنان استفاده شود. این بانک اطلاعاتی حتی شامل نیروهای بومی ساکن سایر شهرهای کشور نیز میشود.»
مدیرعامل بنیاد دربارۀ آموزشهای این مرکز گفت: «با توجه به شیوع کرونا، امکان آموزشهای حضوری محدود شده است؛ اما قرار است با استفاده از فضای مجازی وبینارهایی برگزار گردد. علاوه بر آموزشهای لازم برای آزمون استخدامی، سایر آموزشها از جمله فضای کسبوکار و… مدنظر است.»
در پاسخ به روَند اخذ مجوز بنیاد نیز آقای حسینی گفت: «برای مجوز از طریق فرمانداری پیگیری میشود که مدارک موردنیاز تحویل داده شده و به استانداری نیز ارسال شده است و روند اخذ مجوز در دست اقدام است.» در حال حاضر با مجوز شفاهی فرمانداری بنیاد فعال است.
حسینی در پاسخ به پرسش چگونگی تأمین منابع مالی بنیاد نیکوکاران امیدآفرین گفت: «منابع مالی با همکاری نیکوکاران تأمین میشود و علاوه بر آقایان عبدالخالق امینی، محمد وحدانی و سایر نیکوکاران، آقای عبدالرحمن حاجیزادگان دفتر بنیاد را در بازارچۀ خلیج فارس در اختیار قرار دادهاند و آقای عبدالحمید برازنده نیز دفتر دیگری روبهروی دفتر بنیاد، برای برگزاری جلسات آموزشی در اختیار بنیاد گذاشتهاند که از همۀ آنان سپاسگزاری میکنیم.»
حساب بنیاد نیز در بانک ملت به شماره ۹۲۱۷۰۶۶۷۱۲ به نام آقایان عبدالله ملکزاده، آرش فقیهی و سید یوسف حسینی است و نیکوکاران می توانند نیات خیر خود را به بنیاد اختصاص دهند.
دربارۀ نحوۀ درخواست مساعدت توسط دانشجویان از طرف بنیاد نیز حسینی گفت: «فرمی تهیه شده است که متقاضیان میتوانند با مراجعه به دفتر بنیاد، فرم مربوطه را از خانم سنا ملاحت -که بهعنوان روابط عمومی در بنیاد مشغول به خدمت هستند- دریافت و تکمیل کنند تا پس از بررسی در هیئتمدیره تصمیمگیری شود. البته همانگونه که پیش از این اعلام شد، کمکهای یادشده تنها برای دانشجویان بومی و شاغل به تحصیل در دانشگاههای برتر کشور و رشتههای موردنیاز جامعه خواهد بود.»
به قرار اطلاع فردا ۴ شنبه بین ساعت ۹ تا ۱۰ دکتر کریمی ریس علوم پزشکی. لارستان درسامانه سامد ( تلفن ۱۱۱). پاسخگوی مردم منطقه درباره بهداشت. ودرمان. ومسایل بیمارستانی می با...
قابل توجه اقای احمدی. مدیریت. سایت در مطلب: بهزیستی اوز، دستگاه برتر جشنواره شهید رجایی شد
مردم وبیماران شهرستان اوز از وضع بیمارستان گلایه مند هستند بعلت کمبود تجهیزات ومتخصص اکثر بیماران. را روانه. لار وگراش میکنند بیمارستان اوز باید بخش ای سی یو. داشته باشد....
حرف دل مردم. با فرماندار. اوز در مطلب: فروغ هاشمی با حکم وزیر کشور به عنوان فرماندار شهرستان اوز منصوب شد
با تبریک به فرماندار بومی ودلسوز اوز سرکارخانم. هاشمی. وارزوی این که ایشان بتوانند در زمینه کارهای مهم وزیر ساختی تحولی. در سطح شهرستان ایجاد. نمایند ( رسیدگی به مشکلات و...
تقاضای مردم از سرکار خانم فرماندار در مطلب: فروغ هاشمی با حکم وزیر کشور به عنوان فرماندار شهرستان اوز منصوب شد
با درود و شادباش خدمت سرکار خانم هاشمی، برای ایشان کامیابی در انجام وظیفه و خدمتگزاری به ملت و میهن را خواهانم....
سعیدسیفایی در مطلب: فروغ هاشمی با حکم وزیر کشور به عنوان فرماندار شهرستان اوز منصوب شد
برای رونق. وایجاد درامد برای بیمارستان. استقرار ۲ بخش. سی تی. اسکن. وبخش. ای. سی بو. ( مراقبت ویژه ) لازم وضروری است زیرا باعث میشود. بیماران. رابه لار وگراش حواله ندهند....
پیشنهاد به مسولین بیمارستان اوز در مطلب: مسایل حوزه درمان شهر اوز به شور گذاشته شد
در دیدارهای مردمی. نمایند ه مجلس اقای بروجردی. در اوز. موضوع. راه اندازی. سی تی اسکن بیمارستان بصورت جدی توسط مسولان. وخبرنگاران. واصحاب رسانه. پیگیری شود تا بیماران از ر...
حکایت مسولان. وسی تی. اسکن بیمارستان اوز در مطلب: مسئول بومی و مسئول غیربومی
با نشکر از اقای دستوری این مطالب کلی وروشمند است. لازم است به مسایل مشخص ومطالبات مردم از مسولین بومی بپردازید ودرخواست مردم. رابیان گنید مثل مشکلات بیمارستان وکمبود تجهی...
قابل توجه اقای. دستوری. عزیز در مطلب: مسئول بومی و مسئول غیربومی
مطلب بسیار خوبی بود .نویسنده محترم شما تا الان بدون چشم داشت چه سنگریزه ای از جلوی پای مردم برداشته ازد مثالی بزنید تا مردم هم یاد بگیرند....
شهروند در مطلب: مسئول بومی و مسئول غیربومی
از مطالب اقای دستوری نتیجه میگیریم که دوران خدمت کوتاه است بنابراین. اکنون که شهرستان اوز چندین نفر در راس مسولیت. دارد باید مشکلات وکمبودها. ومطالبات مردم. را پیگیری نما...
کارمند بیمارستان. اوز در مطلب: مسئول بومی و مسئول غیربومی
چنانچه بیشتر مردم نتوانستند دراین جلسه شرکت کنند چرا اصحاب رسانه وخبر نگاران. بومی مطالبات مردم. را مطرح. نکردند. این از وظایف رسانه های محلی. است با تشکر جمعی. از کاسبان...
حکایت جلسه پرسش وپاسخ دراوز در مطلب: محمد لطافت به عنوان رئیس جدید شورای اسلامی شهر اوز انتخاب شد
[…] هدفگذاری بنیاد نیکوکارانِ امیدآفرین شهرستان اوز بر د… اولین بار در وب سایت خبری اوز امروز. پدیدار […]
با سلام وعرض ادب
اخذمجوز کمتر از ۱۰روز انجام میشه چرا با مجوزشفایی فرمانداری
؟
بسیار عالی، احسنت. موفق باشید.
ماهی را هر وقت از آب بگیرید تازه است.
فقط ای کاش چندین سال یا حتی چند دهه قبل از ارتقا این ایده عملی می شد
کار بسیار پسندیده و خوبی می باشد برای انها ارزوی توفیق دارم
[…] هدفگذاری بنیاد نیکوکارانِ امیدآفرین شهرستان اوز بر د… […]